Todos los días escuchamos sobre el liderazgo y vemos sus prácticas, buenas o malas. Incluso, en las redes sociales y en los medios de comunicación relacionados con empresas y negocios pululan diversos tipos de publicaciones al respecto. Es evidente que se trata de una cualidad muy necesaria en la era que vivimos, pero que va mucho más allá de quien crea o tiene un negocio y que debería involucrar a cualquier persona.
Vala Afshar, chief digital evangelist de Salesforce -la popular compañía estadounidense de CRM basada en la nube-, compartió en sus redes sociales los 10 rasgos más admirables del liderazgo, y aquí te los comparto:
1. Humildad
La humildad como la mentalidad de un principiante que está abierto a nuevas ideas y es menos crítico.
Una mentalidad libre de prejuicios. Una mente tranquila que valora las acciones por encima de las palabras.
2. Honestidad
La honestidad como transparencia radical con gracia y dignidad.
La capacidad de dar retroalimentación sin causar resentimiento, de admitir errores rápidamente y pedir perdón. Y una voluntad de mostrar vulnerabilidad.
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3. Autoconciencia
La autoconciencia desde la lectura del espacio y el equilibrio de las contribuciones propias para garantizar un intercambio de valor que beneficie a todos.
Se trata de saber cuándo hablar y cuándo escuchar. Y saber que dada la opción de ser inteligente o amable, ser amable es la elección correcta. Es equilibrar la ambición con el valor.
4. Sentido del humor
No te tomes a ti mismo demasiado en serio.
Muestra pasión y ambición, pero no a costa de los demás. Haz que la gente se sienta cómoda y tranquila.
Ríete a carcajadas y acepta el humor con los brazos abiertos. Pero no a expensas de otros. Las personas felices sonríen más.
5. Escucha activa
Si estás esperando una pausa para poder hablar, no estás escuchando realmente. Y la parte más importante de escuchar es la capacidad de escuchar lo no dicho.
A veces, la mejor manera de apoyar y ayudar a los demás es prestar toda tu atención.
6. Interés por los demás
El objetivo es dejar a las personas mejor que cuando las encontraste. Todos los que conoces saben más sobre algo que tú.
Preocúpate más por las personas que te rodean.
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7. Generosidad
Las personas más geniales que conozco son desinteresadamente generosas con su tiempo y conocimientos.
Da más de lo que tomas. Y da sin esperar recibir. Los líderes más fuertes dan más de lo que toman.
Los que toman pueden terminar con más, pero los que dan duermen mejor por la noche.
8. Curiosidad intelectual
La curiosidad intelectual o aprender a buscar la verdad fundamentada. Y estar dispuesto a cambiar de opinión cuando los hechos y la verdad contradigan tus creencias anteriores.
Los líderes más fuertes son estudiantes de por vida. También son maestros de por vida.
Comienza preguntándote: “¿Qué pienso?”
9. Buenos modales
Sé amable y cortés con todos. Este puede ser el truco más grande de la vida.
Di más ‘gracias’ y ‘por favor’. Sostén las puertas un poco más. No interrumpas a la gente. No alardees. No grites ni hables mal de los demás.
Sé una buena persona, pero no pierdas el tiempo tratando de demostrarlo.
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10. Sin sentido ni derecho
El mundo no te debe nada.
Las mejores personas que conozco no buscan elogios o validación. Aprende a luchar por tu felicidad y hazlo con dignidad, optimismo y gracia.
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